枣庄市：制定出台《加强枣庄乡土特色品牌技能人才服务工作的实施方案》-新全讯2网

·闪电新闻1月18日讯 1月18日，枣庄市人民政府新闻办公室举行了2022年人才支持“工业强市、产业兴市”新闻发布会。会上，市人力资源社会保障局党组成员、市公共就业和人才服务中心主任杨光成说，枣庄市首届“农业银行·创业杯”乡土特色品牌技能人才大赛于2022年8月18日启动，由市人社局牵头主办，枣庄水发集团、农业银行及有关行业协会、社会组织机构协办。大赛共设石榴盆景、辣子鸡、羊肉汤、菜煎饼、电商直播5个竞赛项目，评选乡土特色品牌技能大师20名、乡土特色品牌技能标兵40名、乡土特色品牌技术能手50名、十佳电商主播6名。2023年，将继续筛选一批枣庄优秀乡土特色品牌项目，举办技能人才大赛，通过赛事评选出“技能大师”“技能标兵”“技能能手”。同时，继续推动乡土技能人才大赛与电商直播相结合，采取“n 1模式”同步评选“枣庄乡土特色品牌十佳电商主播”，丰富大赛内涵，提升综合影响力。

为进一步优化乡土特色品牌技能人才环境和服务效能，提升乡土特色品牌技能人才职业技能水平和就业创业能力，市人力资源社会保障局还制定出台了《加强枣庄乡土特色品牌技能人才服务工作的实施方案》，提供“六大服务”，推进长效机制建设。

设立一批乡土特色品牌技能人才服务站点。市级服务站和区（市）级服务点相结合，创建“两级多维”服务载体，提供政策咨询、项目推介、待遇落实、技能等服务内容。

建立“一对一”乡土特色品牌技能人才服务专员制度。组建首批119名服务专员队伍，为乡土特色品牌技能人才提供“保姆式”“一对一”服务。

组建一支乡土特色品牌技能人才党员队伍。探索“党建 人才”双核发力，将乡土特色品牌技能人才集中起来，按照地域分布和乡土特色品牌项目活动需要，依规成立临时党支部，适时开展党员对结互助活动。

提供“一揽子”乡土特色品牌技能人才政策服务。梳理67条人社政策和服务清单，提供创业贷款、一次性创业补贴、租赁补贴和企业（实体）运营补贴等扶持政策和劳动权益保障、社保经办便民优化服务。

搭建一个乡土特色品牌技能人才信息系统。研发枣庄市乡土特色品牌项目和技能人才信息系统，建立乡土特色品牌技能人才基础数据库，统一规范人才信息采集标准，动态管理入库人才信息。

打造一条乡土特色品牌技能人才与产业协同发展的路径。绘制人才地图，结合乡土特色品牌研、学、游、展、销等发展需求，深入开发“互联网 ”模式，打造乡土特色品牌经营发展新业态。