枣庄市多措并举促进青年就业创业 1-新全讯2网

·闪电新闻12月1日讯 12月1日，枣庄市政府新闻办举行枣庄市启动青年发展友好型城市建设工作新闻发布会。枣庄市人社局党组成员、市公共就业和人才服务中心主任杨光成介绍，近年来，市人社局始终把高校毕业生等青年就业作为重中之重，多渠道促进他们就业创业。今年1-10月，全市城镇新增就业3.4万人，完成年度任务的97%；引进博士45人，硕士生870人，大学生20102人，海外留学人才74人，分别完成年度任务的300%、110%、125%、123%。

主要从以下几个方面开展工作：一是强化政策支持。出台《关于保障企业用工和高校毕业生等重点群体就业的若干措施》《“创业枣庄·乐业鲁南”建设2022年十二大专项行动方案》《促进高校毕业生等重点群体就业政策细则》等政策措施，青年群体就业政策体系不断健全完善。

二是强化拓宽渠道。加大机关事业单位招录（聘）力度，全市计划公开招聘事业单位3967人。鼓励国有企业带头用人，拿出不低于年度招聘计划中60%的岗位面向高校毕业生。实施第四轮“三支一扶”计划，全市招募78人。扩大青年就业见习规模，认定见习基地355个，开发见习岗位700余个招聘1518人，发放见习补贴518万元。实施“圆梦计划”吸引留枣来枣，累计为2257人发放租房和生活补贴4296.2万元，为88人发放购房补助262万元。

三是强化招聘组织。联合上海交通大学、同济大学举办“风云际会·创业枣庄”名校人才直通车，与山东第一医科大学等9所省内高校开展为期一个月的“云招聘”，在枣庄学院等4所驻地院校线上线下同步举办“留在枣庄·梦想起航”直通车活动等，全市累计开展人才直通车活动21场次，举办“春风行动”“民营企业招聘周”等招聘活动155场次。四是强化困难帮扶。聚焦脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及残疾毕业生，“一人一策”结对帮扶，已联系服务1895人，822人实现就业，联系率和服务率95%以上。为675名2023届困难毕业生发放求职创业补贴53.18万元，覆盖全市17家高校、技工及中职学校。开展“特聘行动”增设就业岗位100个，解决77名残疾高校毕业生就业。